Frauen, die eine Führungsposition anstreben oder bereits innehaben, die häufig an Besprechungen teilnehmen, die männerdominiert sind. Gleichstellungsbeauftragte, die im regelmäßigen Austausch mit der Dienststellenleitung und den Führungskräften ihres Hauses sind.

• Sie gewinnen Hinweise zum selbstbewussten Auftreten in schwierigen Gesprächssituationen.
• Sie stärken Ihre Schlagfertigkeit.
• Sie reflektieren Ihr eigenes Kommunikationsverhalten.
• Sie setzen Ihre eigene kommunikative Kompetenz gezielt ein.

In Telefoninterviews erfragt die Dozentin vorab konkret Ihre Anliegen.   

• Schwierige Gesprächssituationen trainieren
• Überzeugend gegenüber Männern auftreten
• Schlagfertig in schwierigen Situationen mit Männern auftreten
• Umgang mit eigenen emotionalen Reaktionen
• Perspektivwechsel
• Emotionen nutzen und steuern

• Sabine Haberland-Hoffmann